一、课程目标：
1、培养积极乐观的阳光心态
2、提升自我积极、共赢、感恩及的心态意识，增强员工的老板意识
3、提高员工工作和生活满意度,共启快乐工作、幸福生活的美好愿景
4、将员工内心驱动力转化为自发自动的执行力,打造阳光型企业
二、课程大纲
第一章 心态决定成败：职业心态认知
1、心态的基本现象
2、心态的三种体验
3、心态是如何决定成败的？
【实例】成功学大师拿波仑·希尔的忠告
4、职业成功的黄金心态模型
第二章 快乐工作，笑看人生：阳光心态塑造
1、什么是阳光心态
2、积极心态—选择的力量
3、调整自己,改变态度
【实例】黄美廉的故事
4、享受过程而非死盯成功
5、知足常乐，正确比较（比较三法则）
6、如何塑造阳光心态（九步法）
【实例】日本经济专家森永卓郎的三级人生论
第三章 积极行动，拒绝拖延：积极心态塑造
1、积极心态概述
2、弗兰克PMA黄金定律
² 成就人生的十大积极心态（PAM）
² 毁坏人生的十大消极心态（NMA）
3、生命是一种积极的心境
4、如何正确处理人生三件事
5、塑造积极心态的五个行动
【案例】唐骏的故事
第四章 集体至上，多快好省：老板心态塑造
1、寻找你职业生涯的第一顾客
2、明确老板与员工的供求关系
3、什么是老板心态（1+4准则）
4、老板心态的真实含义（四大意识四个点）
² 结果意识
² 效率意识
² 质量意识
² 成本意识
5、职业人士成功的两大定律
第五章 携手共进，利人利己：共赢心态塑造
1、人生与事业的三种境界
2、情商重要VS智商重要
3、人际关系的六种模式
4、良好人际关系的最高境界
5、宽容的五大好处
6、职场情绪控制的三大原则
【实例】唐僧团队分析启示录
第六章 珍惜拥有，勤于赞美：感恩心态塑造
1、感恩心态概述
2、感恩对象确定
3、感恩心态塑造法门
【实例】两种心情两重天——我的“长10”亲历
4、感恩有术：善于赞美（如何赞美？）
1、培养积极乐观的阳光心态
2、提升自我积极、共赢、感恩及的心态意识，增强员工的老板意识
3、提高员工工作和生活满意度,共启快乐工作、幸福生活的美好愿景
4、将员工内心驱动力转化为自发自动的执行力,打造阳光型企业
二、课程大纲
第一章 心态决定成败：职业心态认知
1、心态的基本现象
2、心态的三种体验
3、心态是如何决定成败的？
【实例】成功学大师拿波仑·希尔的忠告
4、职业成功的黄金心态模型
第二章 快乐工作，笑看人生：阳光心态塑造
1、什么是阳光心态
2、积极心态—选择的力量
3、调整自己,改变态度
【实例】黄美廉的故事
4、享受过程而非死盯成功
5、知足常乐，正确比较（比较三法则）
6、如何塑造阳光心态（九步法）
【实例】日本经济专家森永卓郎的三级人生论
第三章 积极行动，拒绝拖延：积极心态塑造
1、积极心态概述
2、弗兰克PMA黄金定律
² 成就人生的十大积极心态（PAM）
² 毁坏人生的十大消极心态（NMA）
3、生命是一种积极的心境
4、如何正确处理人生三件事
5、塑造积极心态的五个行动
【案例】唐骏的故事
第四章 集体至上，多快好省：老板心态塑造
1、寻找你职业生涯的第一顾客
2、明确老板与员工的供求关系
3、什么是老板心态（1+4准则）
4、老板心态的真实含义（四大意识四个点）
² 结果意识
² 效率意识
² 质量意识
² 成本意识
5、职业人士成功的两大定律
第五章 携手共进，利人利己：共赢心态塑造
1、人生与事业的三种境界
2、情商重要VS智商重要
3、人际关系的六种模式
4、良好人际关系的最高境界
5、宽容的五大好处
6、职场情绪控制的三大原则
【实例】唐僧团队分析启示录
第六章 珍惜拥有，勤于赞美：感恩心态塑造
1、感恩心态概述
2、感恩对象确定
3、感恩心态塑造法门
【实例】两种心情两重天——我的“长10”亲历
4、感恩有术：善于赞美（如何赞美？）
